Обязанности: Разработка и реализация стратегии подбора персонала. Организация эффективного процесса найма, контроль всех этапов подбора. Взаимодействие с руководителями подразделений по кадровым потребностям. Использование современных .....
Регион: Грозный, Чеченская Республика, Россия